Ich hätte mal eine allgmeine Frage, da ich gestern eine heftige Diskussion mit meiner Schwester hatte.....
Gibt es einen gesetzlichen Anspruch auf Pflegetage bei Krankheit des Kindes?
Kann dieser durch den Arbeitsvertrag ausgeschlossen werden?
Wenn ja, ist dies wirklich heutzutage üblich?
Fakt war, dass meine Schwester behauptet hat, dass nur ich als Beamtin diese Pflegetage habe, denn in der freien Wirtschaft hat das KEINER!
Sowohl bei ihrem Mann als auch bei ihren ehemaligen Kollegen in der Bank und auch im kompletten Freundeskreis (egal ob kleiner Betrieb oder große Firma) sind Pflegetage im Arbeitsvertrag immer ausgeschlossen.....
Und das kann ich nicht ganz glauben.
Daher nun meine Frage an Euch.... wie ist das bei Euch???