Gestern Gerichtstermin-Kein KU fürs Kind

Hallo Melanie,

mhm das ist ja wirklich schlecht gelaufen. Weiterhelfen kann ich Dir leider nicht wirklich, aber was mich ja wirklich wundert ist, dass er bei sovielen Stunden so wenig verdient. Und wird nicht, wenn er wieder verheiratet ist wird dann nicht auch ein bisschen das Gehalt seiner neuen Frau mit angerechnet? Wie gesagt ich kenne mich da nicht so wirklich aus, aber bei der Stundenzahl und dem geringen Gehalt hat mich schon gewundert.

LG Angela

Ich finde, es klingt danach, als könne er nicht zahlen, was willst du machen? Von nix kann er nix zahlen, und was zu essen muss er sich ja kaufen können. Und wenn er wirklich 250 Stunden pro Monat arbeitet, dann ist er doch schon mehr als vollzeitbeschäftigt. 40 Wochenstunden x 4,5 Wochen ergäbe 180 Stunden pro Monat.

Dass er sich nicht kümmert, steht auf einem anderen Blatt und ist eine Schweinerei, keine Frage.

Das Gehalt der Neuen kommt nur indirekt zum Tragen - ihm wird z. B. ein Wohnvorteil angerechnet, weil er ja nur die halbe Miete zahlt.

Hallo Melanie,
ich wollte ihm auch wirklich nicht unterstellen das er da irgendwie schmu macht, aber ist schon krass soviel zu arbeiten und im Enddefekt bleibt dir nicht genug um eine Familie zu ernähren.

Also das wenn er schon nicht zahlt, sich nicht wenigstens um das Kind kümmert wundert mich ja schon. Wo er doch vor Gericht noch betont hat von wegen es wäre doch "sein Kind". :schiel Ich meine klar du brauchst das Geld für essen und alles will ich auch gar nicht drüber diskutieren, das ist Mist das er nicht zahlen kann. Aber wenn ich mich mal in seine Lage reinversetze, wenn ich doch schon nichts zum Lebensunterhaltes meines Kindes zusteuern kann, dann kümmer ich mich doch durch meine Anwesenheit und alles? Oder sehe ich das falsch.

Aber wie gesagt, ich habe hier im Forum schon oft den Kopf geschüttelt, wenn ich so die Berichte über die Ex - Partner lese. :kopf

LG Angela

Wieviel verdient man eigentlich als Bürokauffrau Netto?

Fragt sich Beergret

Hi hermeline,

auf die Frage hab ich auch keine Antwort verdient.

Oder du brauchst noch etwas Übung im Umgang mit dem Antworten, ich kann das mit dem zitieren immer noch nicht richtig.

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Ich sollte mich klarer ausdrücken mach ich sonst ja auch.

Er hat das Recht auf seiner Seite. Wer arbeitet darf 900 Euro netto für sich behalten. Auch gegen eigene Kinder. Wer dann um Arbeit zu haben auch noch 100 bis 200km fährt und nen Vollzeitjob hat, der ist am Tag mindestens 10 eher 11 Stunden beschäftigt. Dem sollte man auch nicht zumuten nach Feierabend noch mal nen 400€ Job anzunehmen. Er hat auch noch Frau und Kind? Achja 900€ netto dürfen nach Abzug der Fahrtkosten übrigbleiben. Wenn er die auch noch von den 900 bezahlen müsste, hätte er mehr von Hartz4. Und der arbeitende Teil der Bevölkerung (die die Glück das sie bezahlte Arbeit haben) müsste ihn mit füttern.

Ich für meinen Teil habe nach dem was du über den bösen Unterhaltsverweigerer schreibst :respekt vor ihm.

Und der :respekt wächst dadurch das er dir auch noch 50 € im Monat anbietet.

Sorry aber du erwartest zuviel.

Gruß

Beergret

Zitat von Beergret

Er hat das Recht auf seiner Seite. Wer arbeitet darf 900 Euro netto für sich behalten. Auch gegen eigene Kinder. Wer dann um Arbeit zu haben auch noch 100 bis 200km fährt und nen Vollzeitjob hat, der ist am Tag mindestens 10 eher 11 Stunden beschäftigt. Dem sollte man auch nicht zumuten nach Feierabend noch mal nen 400€ Job anzunehmen.
Sorry aber du erwartest zuviel.

Gruß

Beergret

Stimme Beergret da voll zu.
Und wie soll er sich bei den vielen Arbeitsstunden/Fahrerei bitte noch um das Kind kümmern? Ihr wohnt ja auch noch hunderte von KM entfernt, wenn ich das richtig sehe?

hermeline

Äh Moment mal... Er arbeit 250-295 Std./Monat? :Hm :Hm
Was hat der Mann denn für Arbeitszeiten? Es ist gesetzlich verboten länger als 10 Std./Tag zu arbeiten, dann hast du eine gewisse Menge an freien Tagen die Dir zustehen (da weiß ich nicht direkt wieviele das im Monat sind)...
Aber selbst wenn ich 24 Arbeitstage im Monat zu Grunde lege (der Mann ergo nur den Sonntag als Erholung hat), kommt er auf mind. 10,41 Std./Tag... Das sieht nach einem Verstoß gegen die Arbeitnehmerschutzgesetze aus.....

Meine Meinung: da ist was nicht ganz koscha!

Mein Ex hat auch ne 60 Stunden Woche.

Jeden Tag(Montag -Freitag) 12 Stunden-Sicherheitsdienst..macht im Monat also 240 Stunden...sowas gibts tatsächlich...nur verdient er besser als der arme Kerl und kann deshalb auch Unterhalt zahlen.

Zitat von bimbambule

. Das sieht nach einem Verstoß gegen die Arbeitnehmerschutzgesetze aus.....

Meine Meinung: da ist was nicht ganz koscha!

Hallo bimbambule,
aber zur heutigen Zeit können die AG alles mit den AN machen. Man kann ja froh sein, überhaupt einen Job zu haben.
Würde der Vater sich gegen sowas mokieren, wäre er schnell den Job los (finanziell ginge es ihm dann vermutlich besse), und es hieße: Er will nicht arbeiten.

Das der KV weder KU zahlt noch sich kümmert ist :schiel Allerdings bei der Stundenzahl und dem Gehalt dabei :crazy wird er wirklich nicht können.
Ich kann Deinen Unmut schon verstehen, Du stehst jetzt mit aller Verantwortung allein da. Akzeptier die Situation möglichst schnell und mach das Beste draus. Noch bekommst Du ja UVG, immerhin etwas. Ich habe für meine Grosse noch nie KU erhalten, da wurde jemand mal ganz schnell arbeitlos :hm... und UVG ist auch ausgelaufen. Als bräuchten Kinder plötzlich nicht mehr Nahrung, Kleider, ein Dach überm Kopf etc. :wand Meines Erachtens klafft da eine Lücke, so von wegen "tja gute AE Mama (oder auch Papa) sieh zu wie Du das allein hinbekommst" Da bräuchte es eigentlich ganz andere Betreuungsangebote, als es gibt.
Letztlich wirst Du es, wie viele andere auch, allein hinbekommen müssen. Je eher Du das akzeptierst, umso eher kannst Du Dir die Kraft fürs Ärgern sparen und die Energie an anderer Stelle nutzen.

Die Richterin hätte ich gerne gehabt für meine Tochter ....
Warum hast Du die 50 € nicht genommen? Da kriegst Du zwar vorerst weniger UV, aber wenn der mal ausgelaufen ist, hast Du wenigstens etwas. :Hm

Bei uns war es umgekehrt. KV verheiratet, noch ein Kind, Frau konnte plötzlich nicht mehr arbeiten, nur noch Nebenjob, weil das Kind in die Schule kam und deshalb intensiverer Betreuung bedurfte .... Also wurden zu seinem Gehalt nochmal 900 € angerechnet für die Frau. Da blieb nix mehr übrig. Deshalb sollte meine Tochter neben ihrer Ausbildung ( 12Std. -Dienste, Bereitschaft ) nebenbei kellnern gehen, wurde vorgeschlagen. (KV im Westen, wir im Osten)
Und das Auto abschaffen, ohne das sie morgens drei Uhr mit Umsteigen über zwei Stunden hätte Zug fahren müssen, je nach Dienst, abends, falls pünktlich Feierabend, das gleiche .... Er hat in allem Recht bekommen und mußte nichts mehr zahlen. Ich wollte ihr schon raten, die Lehre (schulische Ausbildung) hinzuschmeißen, womit sie später einmal selbst für ihren Lebensunterhalt sorgen kann, ohne Lehre läge sie ihm noch ewig auf der Tasche ... naja. Dann hat er das noch ewig hingezogen, und die ganze Zeit wurde ihr fiktiv angerechnet, was er hätte zahlen müssen (lt. Amtsberechnung), so büßte sie noch ein ohne Ende, denn nachgezahlt wird vom Amt ja nix ...

Was will ich damit sagen ...?? Mein Verständnis hält sich deshalb auch für "schwer schuftende Väter" wie Dein KV es ist sehr in Grenzen. Auch wenn ich damit die Einzige bin.

Hmm,

abgesehen von gesetzlichen Bestimmungen zur Arbeitszeitregelung, die nur dann was bringen wenn man sie auch einklagt. (und wer will schon durch ne Klage gegen seinen Arbeitgeber seinen Job aufs Spiel setzen?... Ausser einem der mit hartz besser dran wäre)... .

Nachdem ich mir jetzt auch mal hermelines Schlußwort angesehen habe glaube ich das das wahre Thema ein anderes ist.

Nicht, der Sack will/kann nicht zahlen. Sondern eher: Er hat mich trotz Kind verlassen und ist zu seiner Frau zurück.

Hab ich Recht hermeline? :troest

Hmm, egal wie ich kann dir bei beiden Themen nicht helfen. Da du schon vorher 2 Kinder hattest nutzt du sicher schon alle kostenarmen Betreuungsmöglichkeiten, Freunde, Verwandte etc. JA zahlt auch, obs noch für Wohngeld reicht des trotz des Halbtagsjobs weis ich nicht.

Und zum verlassen fühlen? Da musst du erst drüber reden können damit man dich an der Stelle abholen kannst an der du in der Bewältigung gerade bist. Aufs geradewohl zu tippen find ich nicht gut, es verwirrt dich nur, oder macht es dir zu einfach es zu leugnen.

:troest

Gruß Beergret

Das der KV kein gehobenes Interesse an der Sache hat, kann man allein schon daran ablesen, dass die notwendigen Unterlagen erst zur Gerichtsverhandlung vorlagen. Das dürfte also mit 6-12 Monaten Verspätung geschehen sein. Hier kann man nicht den Eindruck gewinnen, er kümmere sich in irgendeiner Form. Oder aber man sagt: Er ist dazu "intellektuell" nicht in der Lage... Wie man halt will...
Fakt bleibt: Er hat kein Geld. Und er wird voraussichtlich auch nicht zu Geld kommen ... Auch wenn man die Regelanfrage alle 2 Jahre starten sollte - vielleicht hat man ja Glück.

Es ist und bleibt für alle Beteiligten eine unbefriedigende Situation.

Gruß

Bap

Hi,

:hm... ... hermeline ... du hattest doch den KV gekannt, und auch welchen Job er hatte....da kannst du dich doch jetzt nicht beschweren ...irgendwie.
Klar, bleibt ein fahler Beigeschmack...aber dem stehen doch die angebotenen 50 € entgegen....immerhin.
UV bekommst du, bzw. euer Kind -glaube ich- nur 6 Jahre.

Zum Trost:
Es gibt AE- Väter die zahlen EU, und bekommen keinen KU ... könntest du dir vorstellen EU an deinen EX zu zahlen

Gruß
babbedeckel