Hallo ihr Lieben.
Ich ziehe mit meiner Dicken von Lüneburg in einen Nachbarort, dessen Kindergarten aber nur bis 15:00 geöffnet hat. Das kollidiert mit meinen Arbeitszeiten und nun überlege ich, was ich tun kann.
Problem 1: Ich muss in naher Zukunft Vollzeit arbeiten, aber in dem Ort gibt es nichts, also muss ich nach Lüneburg fahren und jeweils eine halbe Stunde Fahrtzeit einrechnen, das ist zusätzliche Betreuungszeit.
Problem 2: Ich habe keine Erfahrung damit, wie es ist, wenn das Kind eingewöhnt werden muss und der Arbeitgeber reagieren kann. Haltet ihr es für sinnvoll, dafür den kompletten Urlaub zu nehmen?
Nun glaube ich, wäre es gut, nach dem Kindergarten noch einen Babysitter oder eine Tagesmutter zu nehmen, aber auch hier: Wer findet sich in der Nähe (ich suche also aktiv, bitte melden per PN) und kann das Jugendamt diese Kosten noch übernehmen oder ist es bei Vollzeit-arbeitenden nicht mehr der Fall?
Fragen über Fragen....