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Beiträge von Bomi
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Alles anzeigentauschen möchte ich mit keinem der 33 Mitarbeiter, finde aber die relativ hohe Zahl erstaunlich,...ähm 92Prozent?
natürlich ist auch da nicht alles grün vor den Kulissen und dahinter wahrscheinlich erst recht nicht...
Sprüche wie
mein Mann ist ein Einzelkind, der musste erste lernen zu teilen
dann andere dazu
und mein Mann ist ein Trennungskind, der musste erst lernen wie man eine Beziehung führt,
da frage ich mich eben, wer macht so etwas mit....
komischerweise fanden die Frauen nicht, dass sie etwas lernen mussten
aber egal
Thema bei mir ist im Moment wahrscheinlich nicht warum bleibt man in einer toxischen Beziehung sondern warum bleibt
man an einer toxischen Arbeitsstelle
Volle Zustimmung. Bei beiden Themen.
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Dazu habe ich mal eine Frage:
Wenn der Vater sich von Anfang an erfolgreich drückt und kaum zahlt und die Mutter 'normal' verdient und schon bei der Trennung alles ehrlich angegeben hat (und das auch weiterhin tun wird)... Ist der Vater dann ab 18 nicht eh raus? Der arme Kerl hat ja kaum was zum Leben (...) und die Mutter verdient 'normal'. Wie wird so etwas anteilig berechnet?
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Lieben Dank für Eure (nachträglichen
) Glückwünsche!Ich wünsche Euch einen schönen Sonntag!
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Alles anzeigenAlles Liebe und Gute für dein neues Lebensjahr, liebe Bomi! 🍀🍰🥂🦄🌞💐
Lass dich heute feiern und genieße deinen Ehrentag.
Viele liebe Grüße
Ute
Lieben Dank, smilesnz,
ich hatte aber schon gestern Geburtstag
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Die Trennungen hatten ja ihre Gründe.
Schön, wenn man sich anschließend noch mehr oder weniger versteht. Oder wenigstens für die Kinder das Bestmögliche daraus machen kann.
Bei Dir und mir ist das nicht der Fall. Damit müssen wir irgendwie klarkommen. Und KEINE Erwartungen an den Expartner stellen.
UND die Kinder aus der Schusslinie halten.
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Wir haben das eigentliche Thema verlassen
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Kann aber auch sein, dass der Mieter froh ist, dass trotz Feiertag etwas repariert wird. Oder, dass er nicht Urlaub nehmen muss, um in der Wohnung sein zu können, wenn der Vermieter repariert.
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Genau aufgrund dieses Nichtverstehens habe ich mich lange schon damit abgefunden, meinen Exmann nicht in die Ausführung der Hobbies meines Sohnes einzubeziehen. Ist doof für meinen Sohn und doof für mich. Aber machbar.
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Herzlichen Glückwunsch und alles Gute zum Geburtstag 🎂.
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Oder sie feiern ihre Freiheit auf ihre Weise.
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Herzlichen Glückwunsch und alles Gute zum Geburtstag 🎂
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Und engagierte Drückeberger schummeln es sich passend.
Drücke Dir die Daumen, dass er fair ist und wahrheitsgemäße Angaben macht.
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Würde auch gern die Öffis nutzen, um zur Arbeit zu kommen. Wäre aber leider 2 Stunden zu spät auf der Arbeit und Arbeitszeiten ändern geht leider nicht. Sehr schade.
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Dreifach geimpft. Bisher immer negativ.
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Irgendwie verstehe ich das Problem nicht wirklich. In Deinem Ausgangs-Post schreibst Du, dass es beruflich unmöglich sei, das Kind auch in den anderen Ferien zu nehmen.
Da es schon relativ groß und selbständig ist, wäre das doch nicht wirklich ein Problem, oder doch?
Dieser Gerichtsmist bringt weder Kind, noch Mutter oder Vater etwas. Um das zu vermeiden müsst Ihr Euch BEIDE einschränken. Und entgegenkommen.
Eine 'gerechte' Lösung finde ich es, wenn jeder die Hälfte jeder Ferien das Kind betreut. Dann muss jeder sehen, wie er das organisiert, ohne dass das Kind auf der Strecke bleibt.
