13-jährige - Kinderkrankenschein?

Es kam, wie es kommen musste... Kind war nie krank, aber jetzt wo sie über die Altersgrenze für den Kinderkrankenschein hinaus ist bräuchten wir einen. :ohnmacht:
Was nun?

Die Situation ist folgende:
Kind ist heute mehrfach zusammengeklappt, RTW...ab ins KH, durchgecheckt in der Notfallambulanz und dann ab auf Station zur Beobachtung und weil morgen noch Untersuchungen gemacht werden.
Morgen früh ist auch die Visite und da fände ich es schon wichtig dabei zu sein, denn es gab heute schon einige Informationslücken dadurch dass Kind alleine im RTW war und auch am Anfang bei den Untersuchungen im KH. Und eins ist ja klar, ein 13-jähriger Pubi nimmt weder alles auf um es wiedergeben zu können, noch denkt er dran alles anzugeben. Es wäre also sehr von Vorteil wenn ich morgen mal komplett anwesend wäre und mich vernünftig mit einem Arzt austauschen könnte bevor sie dann vielleicht entlassen wird und ich wieder mit niemanden außer den Krankenschwestern reden kann, die aber wenig Antworten geben können.

Kann ich mir in diesem Fall doch sowas wie einen Kinderkrankenschein nehmen?
Was wäre sonst möglich?
Ich hab noch 2 Tage Urlaub für dieses Jahr und möchte den nicht einsetzen wenn unbedingt nötig, denn es zeichnet sich eh gerade ab dass das Kind gerade in einer Phase ist in der es vermehrt gesundheitliche Probleme hat, bei denen es nicht so ohne weiteres alleine bleiben kann.
Unbezahlten Urlaub gibt es bei mir garnicht, es müsste also was attestmäßiges her...

Zitat von Kaj

Ich würde einen Karenztag nehmen.

Meinst du selber einen Krankenschein nehmen?
Karenztag sagt mir nichts und das was ich bei Wiki finde, gibt es bei uns nicht.
Ich muss ab dem ersten Tag einen Schein haben...und das würde ich gerne vermeiden.
Sag ich dass Kind krank ist, sieht es eh doof aus wenn ich mit nem eigenen Schein komme, sag ich nichts und nehme nen Schein auf meinen Namen sieht es auch blöd aus weil die Kollegen wissen dass wir Samstag auf ner Hochzeit waren.
Oh man, wieso muss sowas immer zu so ungünstigen Zeiten passieren? :schiel

Da mein Job ein 1€ Job ist, gibt es weder unbezahlten Urlaub, noch kann ich Überstunden anhäufen.
Wenn ich länger im Büro bin ist das mein Privatvergnügen...

Also bleibt wohl doch nur, mich morgen telefonisch abzumelden, zu schauen dass ich irgendwie belegen kann, dass ich mit Kind im KH war (sonst macht das Jobcenter Theater) und dann zu schauen ob mein Arbeitgeber im Nachhinein dafür nen Urlaubsschein ausgefüllt haben möchte oder ob sie kulant sind (falls sie das überhaupt dürfen).
Und ich werde morgen mal bei der Visite nachfragen...
Oder bei den Schwestern? Oder in der Verwaltung? Wen fragt man da am besten? :hae:

Und dann stellt sich wieder die Frage wie ich das demnächst mache, wenn das nochmal vorkommt und ich keine Urlaubstage mehr habe... :Hm

Kleene-Kleene:
Das ist eine gute Frage! Darüber habe ich noch garnicht nachgedacht!

Und danke für die Genesungswünsche! :blume

Zitat von Lena_1977

Du kennst deinen Chef - wenn du mit ihm reden kannst - Karten offen auf den Tisch - ob er dann off. Abwesenheitsmeldung beim Amt macht oder ein Auge zudrückt....

Ne, das weiß ich eben nicht!
Trotzdem möchte ich nicht lügen, hinzu kommt auch, dass ich garnicht weiß ob ich es morgen zeitlich überhaupt hinbekomme in die Sprechstunde zu gehen um mir nen Schein zu holen.
Ich denke ich werde bei der Wahrheit bleiben und abwarten was passiert...
Da ich noch 2 Urlaubstage habe, wird wohl nicht mehr passieren als dass man mir nen Tag abzieht.
Wenn sie das machen, werde ich dann halt das Gespräch suchen und um Lösungen für zukünftige, ähnliche Fälle bitten!

Zitat von Anmida

Vielleicht gibt es ja bei 1€-Jobs eine andere Alternative.

Bisher ist meine Erfahrung, dass es für 1€ Jobber eher garkeine Alternativen für irgendwas gibt. :rolleyes2:
Man darf arbeiten wie ein normaler Arbeitnehmer, für 1,10€, hat weniger Urlaubstage und steht strenger unter Beobachtung (mit der Option vom Jobcenter sanktioniert zu werden), aber zufrieden sein soll man bitte wie der normale Arbeitnehmer.
Na ja.... also viel Hoffnung dass es da was gibt habe ich nicht, aber ich denke es müssen Möglichkeiten geschaffen werden.
Denn es kann ja wohl niemand verlangen dass ne 13-jährige im KH liegt und der Arzt keinen Erziehungsberechtigten bei der Visite zu Gesicht bekommt, keine Gespräche statt finden und dann entlassen wird.
Im schlimmsten Fall hätte man dann das Jobcenter zwar zufriedengestellt, weil man arbeiten war, aber dafür das Jugendamt vor der Tür.
Ne...wenn es keine Lösung bisher gibt, dann muss auf jedenfall eine her!

Zitat von schauenwirmal

Ab Montag finden Untersuchungen statt ?
Dann kann der Arzt morgen bei der Visite noch keine endgültige Diagnose stellen. Wenn du wichtige Infos hast und nicht bei der Visite anwesend bist, kannst du vorher der Diensthabende Leitung alles sagen und gleich Bescheid geben, dass du ein persönliches Gespräch mit Arzt wünscht.

Morgen findet noch ein EKG statt, sonst nichts...
Ich denke es wird so ablaufen, dass der Arzt bei der Visite sagt dass sie gehen kann, wenn das EKG unauffällig ist, dann die Untersuchung ist und wir dann nach hause geschickt werden.
Es wird also sehr wahrscheinlich das einzige Gespräch in Ruhe mit nem Arzt sein, deshalb möchte ich da auf jedenfall anwesend sein!
Außerdem möchte ich genau abklären was heute alles an Infos aufgenommen und was vielleicht untergegangen ist, bevor der Tag um ist, damit falls sich durch das Gespräch noch was ergibt das noch möglichst morgen abgeklärt werden kann.

Na ja, die Entscheidung ist gefallen, ich werde es wie oben beschrieben machen und außerdem schauen ob ich morgen jemanden vom sozialen Dienst im KH zu sprechen bekomme und schauen ob die mir vielleicht ein paar Infos an die Hand geben können wie das ganze rechtlich ausschaut.

So, Kind ist wieder zuhause...es scheint nur ein gewöhnlicher Kreislaufzusammenbruch ohne besonderen Hintergrund gewesen zu sein.

Ich hab bei der Entlassung heute eine Bescheinigung vom KH bekommen, dass ich gestern aus medizinisch sinnvollen und psychologisch notwendigen Gründen beim Kind im Krankenhaus war.
Allerdings hat mich der Spaß 5€ gekostet...
Weiß jemand ob man als Alg II Empfänger sich sowas erstatten lassen kann?

Mein Arbeitgeber hat erfreulicherweise sehr kulant reagiert und ein "krank" mit ? vorläufig eingetragen (ich wusste ja gestern morgen noch nicht ob ich was schriftliches vom KH bekomme) und meinte ich soll schauen ob ich was vom KH bekomme und dass wir ansonsten schauen wie wir das regeln...zumindest für den einen Tag. Für länger wäre das schwierig geworden...auch vom KH bescheinigt zu bekommen dass es nötig ist.
Zumindest wurde bisher nicht davon geredet dass mir ein Urlaubstag abgezogen wird.
Nun bleibt noch abzuwarten ob das Jobcenter darauf irgendwie reagiert, da werde ich aber sicher keine schlafenden Hunde wecken und deshalb nicht nachfragen.

Den sozialen Dienst im KH hab ich leider nicht erwischt.
Ich möchte aber auf jedenfall noch klären wie da die rechtliche Lage ist, wird aber wohl nicht einfach, da das mal wieder ein Spezialfall zu sein scheint, der selten vorkommt.

Auf jedenfall kann ich mich Anmida nur anschließen:
Egal wie reif das Kind ist, Teenager bleibt Teenager und es ist echt Mist wenn Infos nicht vernünftig fließen (in beide Richtungen) und Vorgänge, Untersuchungen nicht überwacht, kontrolliert werden!
Es geht viel unter (auf beiden Seiten), wenn man als Eltern nicht da ist und einerseits das Kind beobachtet und ausfragt und auf der anderen Seite nicht im Blick hat was eigentlich gemacht werden sollte und wie es gemacht wird.
Teenager sind ja so schon kopflos... an dieser Stelle kann das aber auf Kosten ihrer Gesundheit gehen und/oder aber zumindest den Krankenhausaufenthalt deutlich verlängern, weil alles vor sich hinplätschert.
Und das sag ich als Mutter einer doch verhältnissmäßig reifen 13-jährigen Tochter!